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RECRUIT INFO

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採用情報 (新卒採用)

本が大好きなあなたのために、
ダイヤモンド・ビジネス企画があります

代表取締役社長 岡田 晴彦

「本が好きだから出版社に入って本づくりをしたいけど……」とお考えの大学生の皆さん、
「大手は難関だし、自分には無理だ」とか、
「所詮、出版なんて斜陽産業、終わってるよ」なんて、
心の中で諦める理由を積み重ねていませんか?

ダイヤモンド・ビジネス企画は、創業110周年を誇るダイヤモンド社の一番歴史ある関連会社として、50年以上の歴史を持つ出版社です。
そして、私たちは今、最先進の出版コンテンツの制作と最先端の出版技術の開発を目指し、時代に挑戦する出版社として、新たな歩みを始めています。
老舗でありながら、最先鋭の出版事業を推し進める私たちダイヤモンド・ビジネス企画で、あなたの本づくりの夢をかなえてみませんか。

私たちが皆さんと共有したいのは、
本づくりへの情熱、
この地球とここに生きるすべて生命のために、
真理を求める心です。
私たちは、その心をともに磨くため、ここに集まりました。
皆さんの勇気ある参加をお待ちしています。

CAREER

募集職種

  • 創業職

  • 総合職

  • 一般職

※部門別採用は行わず一括採用
※配属先はご希望をお伺いしたうえで適性を考慮し、決定します

入社後の配属部門

編集スタッフ

書籍、出版企画から、制作のディレクション、販促、マーケティングまで本づくりにトータルで携わる。

編集アシスタント

企業選定、ヒアリング、出版企画の策定、制作計画策定、取材、原稿制作、編集、校正、完成後のマーケティング作業のサポート。

契約エディター・契約ライター

ビジネス書の企画制作・取材執筆。

エディトリアルデザイナー

書籍、雑誌、社史など出版物全般のレイアウトをデザイン。

営業部門例:

クライアント営業(WEBマーケティング)

クライアントを開拓し、ニーズに応え課題解決をするプロモーションプランを企画立案。

メディア営業(WEBマーケティング)

各メディアをキャッチアップし、クライアントの目標達成するための広告メニューを企画運用。

クライアント営業(不動産事業)

イエカレを活用した企画提案を行い、対象となる不動産企業の開拓、及び顧客フォローを行う。

新規事業で、企画したものが業績に反映されるまで商品の企画開発なども全責任を担う。
ビジネスの商品化を実現させる。事業を拡大するメンバーの構成を行いIoTを活用した仕組みには積極的に取り組み事業の創出を行う。事業協力的な出資も含めた投資事業にも積極的に参画し、事業シナジーを創出する。

新規事業開発は、社長と役員で構成される組織となっている為、一人ひとりの開発メンバーも事業を推進するプロジェクトリーダーへと成長をしてほしいと願って企画から携わっていただきます。
専門性を常に問われるために、安定した技術開発と最新の技術開発に挑戦をしてもらう組織でもあり、就業は研修期間終了後は、自由に楽しみながら本気で開発に没頭していただけたらと願っております。一流のシステム開発を常に目指してもらいます。

営業部門例:

メディアマーケティング

専門性に優れたキャッチアップ能力と、技術力を身につけて頂きます。クライアントの予算運用を出稿先やプランニング、予算配分、進捗管理などを行う。

営業サポート(WEBマーケティング)

WEBマーケティングの各案件運用にあたってのシステム及び事務的フォロー

営業サポート(不動産事業)

各案件運用にあたっての対応事項の遂行、必要に応じて営業のフォロー

グループの成長の証でもある文化を交流させ、言語の対応ができるだけではなく、その国の法令・慣習・文化・人種を熟知したグローバルな市場に挑戦し、経済で世界平和の一翼に貢献できる日本を代表する企業として日本の成功モデルを中心に事業の立ち上げなどを実施!

会社を支え、オフィス環境や経営状況を管理する。
また、グループの経理・管理部門は通常のバックオフィスだけではなく、社長直下で企業戦略の立案や実行も行う。

自分たちの企業範囲を超えて、グローバルレベルでの一流企業・エンジニア・専門家や、大学など外部と協働しながら、常に最新技術の開発研究、その技術力を活かした革新的なサービス創造に挑戦!

 

仕事内容

開発部にて、特化してご自身の技術力をさらに高めて頂き、得意領域においての技術スペシャリストして当社の技術を支えていただきます。
WEBシステムの企画・開発、コンピューターソフトウェアの販売システム開発、デジタルコンテンツやVRコンテンツの開発など様々な事業を展開しています。

技術領域

・サーバサイド開発技術(PHP、Go、など)
・ネイティブ開発技術(Swift、AndroidJavaなど)
・フロントエンド開発技術(JavaScript、HTML5+CSS3など)
・インフラ技術
など、一つ以上の領域において特化してコア技術の開発に注力していただきます。
※個人としての技術力向上、コア技術の開発ならびに組織への還元が主な業務です。
コアスキルを、特定事業のみではなく、複数の事業に活かして頂きます。

応募条件

【必須(MUST)】
・PHP、Ruby、Python、Perl、Java、Golang、Scalaなどの開発経験
・WEBアプリケーション開発においてのインフラ構築も含めたサーバサイドの開発経験
・特定領域における専門性の高い技術スキル

【歓迎(WANT)】
・PHPを利用したWebサービスの開発経験
・コード公開や、ブログなどで技術情報を公開した経験

【求める人物像】
・技術に対する知的好奇心、探究心が強い方
・問題解決能力が高い方

ダイヤモンド・ビジネス企画グループ
キャリア事例

新規事業AI開発

新規事業AI開発

(ワシントン大学卒業)

  • 世界でTOP10の大学をGPA3.6以上で卒業
  • 日本人のidentityと英語、中国語の三カ国語をネイティブに操る
女性初海外責任者

女性初海外責任者

(東京大学卒業)

  • 高校では全国模試で常に県1位全国TOP5
  • 勉強よりも大変なことは人の心を大切にした人生
グループ初最年少役員

グループ初最年少役員

(グループ会社 最年少役員)

  • グループ会社20年
  • 新卒入社後に役員抜擢
  • 新規事業企画、国内外の営業に従事
26歳女性役員 男女20代活躍

26歳女性役員 男女20代活躍

(グループ役員兼女性最年少弊社取締役)

  • 慶應義塾大学卒業
  • 香港のインターナショナルスクールで海外の人たちと幼少期を過ごす
  • 入社時から前のめりに営業し行政を次々と開拓
メンバーについて
もっと知る

GUIDELINE

募集要項

募集要項・採用フロー (新卒採用・一般職)

募集対象

理系大学院生 理系学部生 文系大学院生 文系学部生 短大生 高専生 専門学校生 既卒者

募集学部・学科

全学部・全学科

採用フロー

HP等からエントリー  ▼ 会社説明会参加  ▼ 1次選考(個別/グループ面接)  ▼ 2~5次面接(個別面接は個人により回数が異なります)  ▼ 最終面接  ▼ 内定

選考方法

面接は、日程と同時に、オンライン式か対面式のどちらかでご案内を申し上げます。 弊社は基本個別面接を採用させて頂いておりますが、状況により集団面接になることもございますのでご了承ください。  ※全ての面接前準備に弊社採用ページなどをしっかりと読んで参加してください。 一次面接  最初に、適性検査を受けて頂き、どの職種が診断されるかを確認させて頂きます。志望職種と違う結果が出た場合は、自己紹介の際に志望職種をお伝えして下さい。 また、弊社への志望動機なども質問がございます。 (面接終了後、弊社の採用HPの感想文を一週間以内に提出頂きます) 二次面接 自己紹介を頂き、一次面接を受けてからの志望の気持ちと感想文などについてお話しを伺わせて頂きます。 三次面接 自分史プレゼンを行っていただきます。しっかりと自分はどういう経験などをしてきて、将来はどうなりたいか等を語ってください。 役員面接 自己紹介をして頂き、今までの面接内容を確認させて頂きます。 (弊社代表発刊の『心こそ大切なれ』を読んでの感想文を一週間で提出頂きます) 社長・上席役員面接 自己紹介をして頂き志望動機をお伝えして下さい。その後は、創業社長・上席役員をしっかりと学生が面接を行って頂き弊社志望意欲を固めて頂ければと思います。

提出書類

◆選考中に必要なもの 成績証明書 ◆内々定後に必要なもの 卒業見込証明書、健康診断書

連絡先

050-3539-5064

採用後の待遇 (新卒採用・一般職)

基本給

月給17.6万円(大卒・大学院了・短大卒・高専卒・高卒・既卒)

諸手当

通勤支給(近隣2駅まで) 役職手当

昇給

年1回

賞与

年2回(7月・12月)

休日休暇

土曜日及び日曜日 国民の祝日 年末年始 夏季休日 年次有給休暇 慶弔休暇他

待遇・福利厚生・社内制度

●健康保険 ●厚生年金保険 ●雇用保険 ●労災保険 ●社宅(シェアハウス)・家賃補助 ●感謝祭 ●レクリエーション(毎月1回) ●社員割引制度 ●インフルエンザ予防接種 ●社員旅行 ●忘年会 ●誕生日パーティー ●慶弔見舞金制度 ●英会話教室

勤務地

東京(渋谷(事業本部)、国分寺(本社)) 愛知 広島 海外 海外事業部として台湾・ベトナム支社への配属もございます。

勤務時間

10:00~19:00

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外国人採用の採用情報は こちら